Os desafios do futuro do trabalho já são presentes.
Conecte pessoas ao negócio, cultura à liderança, RH à estratégia hoje.
Conecte pessoas ao negócio, cultura à liderança, RH à estratégia hoje.
Os desafios mudaram. E o seu modelo de gestão precisa acompanhar.
Sem alinhar cultura, estrutura, processos, pessoas e liderança a performance não acontece.
Você sente que está sempre apagando incêndios?
E os resultados não aparecem?
Se tudo isso soa familiar, é porque está mesmo acontecendo com muitas empresas.
A maioria das empresas está em uma zona de desconforto estrutural:
É necessário visão de futuro com urgência para resultados de agora.
A maioria das empresas está em uma zona de desconforto estrutural:
Se sua empresa vive parte desse cenário, é hora de realinhar por dentro para continuar relevante por fora
É necessário visão de futuro com urgência para resultados de agora.
A Selpe Advisory é uma ponte
estratégica para a transformação
organizacional que você precisa.
A Selpe Advisory é uma ponte estratégica para a transformação organizacional que você precisa.
Pessoas alinhadas garantem empresas
competitivas e prontas para o futuro.
A Selpe Advisory é uma ponte estratégica para a transformação organizacional que você precisa.
Pessoas alinhadas garantem empresas
competitivas e prontas para o futuro.
Vamos além de desenvolvimento de pessoas e desenho
organizacional. É realinhamento sistêmico com resultado,
reestruturação com impacto real e movimentação estratégica com
gente no centro.
Porque ao fim do dia, nenhuma empresa cresce
sem levar as pessoas junto.
Vamos além de desenvolvimento de pessoas e redesenho organizacional. É realinhamento sistêmico com resultado, reestruturação com impacto real e movimentação estratégica com
gente no centro.
Porque ao fim do dia, nenhuma empresa cresce sem levar as pessoas junto.
Selpe Advisory tem atuação sistêmica para
potencializar pessoas e resultados.
Selpe Advisory tem atuação sistêmica para potencializar pessoas e resultados.
Alinhar hoje para garantir que sua empresa continue fazendo
sentido amanhã.
Desenvolvemos pessoas e criamos coerência organizacional com projetos totalmente adequados para a
sua realidade.
Transformação Cultural
- Engajamento e desenvolvimento de equipes
- Desenvolvimento de competências-chave e comportamentos esperados, por camada
- Atualização das iniciativas do negócio, conforme a sustentabilidade e futuro do trabalho
- Transformação da identidade organizacional
Arquitetura Organizacional
Redesenhamos e alinhamos a estrutura organizacional à sua estratégia, atuando de forma transversal com a área de Gente e Gestão e desdobrando o planejamento estratégico em todos os níveis.
- Diagnóstico Organizacional
- Desdobramento do planejamento da organização em uma estratégia da área de Gente e Gestão
- Desenho e redimensionamento da estrutura organizacional, com atributos e responsabilidades
- Atuação transversal e exclusiva, com parceiro da área de RH/ Gente e Gestão
Implantação de Gente & Gestão
- Diagnóstico inicial
- Mentoria: preparação da área de Gente e Gestão para suportar os desafios do negócio
- Implantação de processos alinhados com a estratégia do negócio e com o futuro do trabalho
- Definição de políticas: cargos e salários, gestão de desempenho, sucessão, dentre outros
Desenvolvimento de Pessoas
- Desenvolvimento de trainees e estagiários em programas de porta de entrada
- Treinamentos temáticos para capacitação de equipes
- Programas de formação de liderança
- Desenvolvimento da média e alta gestão, por meio de programas ou projetos individuais
Porque a Selpe Advisory entrega mais resultado?
Porque entendemos o que sua empresa precisa. Não aplicamos fórmulas prontas ou modismos por modismos.
Tudo aqui é feito com agilidade e intencionalidade no tamanho exato da sua necessidade. É o que precisa ser feito para o seu objetivo.
Porque a Selpe Advisory entrega mais resultado?
Porque entendemos o que sua empresa precisa. Não aplicamos fórmulas prontas ou modismos por modismos. Tudo aqui é feito com agilidade e intencionalidade no tamanho exato da sua necessidade. É o que precisa ser feito para o seu objetivo.
Visão sistêmica para conectar a gestão de pessoas com o resultado de negócio.
Equipe multidisciplinar com experiência prática e olhar integrado.
Conhecimento de mercado e contexto do futuro do trabalho.
Atuamos com abordagens atualizadas, conhecimento de mercado, metodologias próprias e visão contextual para oferecer suporte real às novas demandas de gestão de pessoas.
Profundidade de escuta e cocriação para projetos personalizados.
Nossas soluções nascem da escuta e da cocriação. Mergulhamos na realidade de cada empresa para entregar projetos personalizados aplicáveis.
Soluções RH protagonista.
Alicerçamos a área de Gente e Gestão a ocupar seu lugar como força estratégica da organização, conectando cultura, liderança e resultado.
Utilizamos plataformas de Inteligência Artificial como a Holi Connection e AssesFirst com recursos para identificar soft e powers skills, promover o autoconhecimento e o alinhamento com o fit cultural.
Consultoria de gente, feito
por quem entende de gente:
Consultoria de gente, feito por quem entende de gente:
Quer alinhar pessoas, estratégia, cultura, processos, estrutura e liderança para impactos reais?
Sobre a Selpe
A Selpe é uma consultoria especializada em todo o ciclo de Gente & Gestão, com divisões dedicadas a oferecer soluções estratégicas e tecnológicas sob medida.
Atuamos em executive search, identificando e recrutando talentos para posições estratégicas e de liderança; na atração, seleção e desenvolvimento de líderes e equipes, transformando potencial em resultados; e em projetos de gestão personalizados.
Contamos com uma metodologia própria para o planejamento e execução de programas de trainee e estágio, e somos especialistas na contratação de trabalho temporário e terceirização para empresas de todos os segmentos de negócio.